Về Thông tư lên tịch số 82/2005/TTLT-BNV-BTC

Kính gửi ông Nguyễn Văn Chiến!
Theo đề nghị tại công văn đề ngày 27/6/2006 của Vụ Cải cách hành chính tới Vụ Tiền lương, Bộ Nội vụ trả lời thư hỏi của ông về chuyển xếp lương cũ sang lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức. Đây là vấn đề phức tạp, vì vậy Vụ Tiền lương đã có công văn trả lời ông như sau:
1. Chế độ tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức quy định tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ được tính hưởng từ ngày 01/10/2004. Căn cứ quy định tại Nghị định này, liên tịch Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính đã ban hành các Thông tư hướng dẫn chuyển xếp lương cũ sang lương mới, trong đó hệ số lương cũ dùng làm căn cứ để chuyển xếp sang hệ số lương mới là các hệ số lương cũ đã được hưởng do cơ quan có thẩm quyền quyết định trong khoảng thời gian tính từ ngày 01/10/2004 đến ngày chuyển xếp lương cũ sang lương mới theo các Thông tư hướng dẫn của liên Bộ. Riêng các trường hợp đặc thù có sự thay đổi về ngạch công chức, viên chức do chuyển ngạch, nâng ngạch trước ngày các Thông tư hướng dẫn chuyển xếp lương cũ sang lương mới của liên Bộ có hiệu lực thi hành, nếu căn cứ vào hệ số lương cũ ở ngạch cũ đã được hưởng do cơ quan có thẩm quyền ký quyết định tính chuyển xếp vào lương mới có lợi hơn so với chuyển xếp lương mới theo ngạch, bậc hiện giữ thì được áp dụng quy định tại khoản 2 mục III Thông tư số 82/2005/TTLT-BNV-BTC ngày 10/8/2005 của liên tịch Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính. Như vậy, các hệ số lương cũ ở ngạch cũ mà chưa được cơ quan có thẩm quyền ký quyết định cho hưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức thì không thuộc phạm vi và đối tượng áp dụng khoản 2 mục III Thông tư số 82/2005/TTLT-BNV-BTC.
2. Căn cứ hiệu lực của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP và hướng dẫn tại các Thông tư chuyển xếp lương cũ sang lương mới của liên Bộ nêu trên, thì trường hợp ông Nguyễn Văn A nêu tại thư đề ngày 02/6/2006 của ông Chiến được hiểu và giải quyết theo cách 1 (nêu trong đơn thư) mới đúng, cụ thể như sau:
Căn cứ hệ số lương cũ ở ngạch cũ (kỹ thuật viên đánh máy) đã được cơ quan có thẩm quyền ký quyết định là 2,68 chuyển xếp sang lương mới vào hệ số lương 3,49, thấp hơn so với hệ số lương mới 3,66 bậc 5 ở ngạch chuyên viên hiện giữ. Vì vậy, trường hợp này không thuộc đối tượng áp dụng quy định tại điểm a khoản 2 mục III Thông tư liên tịch số 82/2005/TTLT-BNV-BTC.
Trên đây là ý kiến của Vụ Tiền lương xin trả lời ông