Trang chủ > Văn bản > Văn bản trả lời của bộ, ngành > Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước

Văn bản trả lời của bộ, ngành
Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước

13 .

Nội dung kiến nghị: - Việc thống kê và phân nhóm công việc theo chức năng, nhiệm vụ, tính chất, mức độ phức tạp của từng công việc trong cơ quan theo quy định tại Nghị định số 62/2020/NĐ-CP còn gặp nhiều khó khăn, mặc dù cùng chức năng, vị trí nhưng số lượng nhiệm vụ công việc ở mỗi bộ phận, phòng, đơn vị khác nhau nên khó phân nhóm, công việc thay đổi theo tính chất sự vụ công việc cấp trên giao, việc phân định mức độ phức tạp từng công việc còn mang tính ước lượng. - Tại điểm d, Khoản 2 Điều 4, Nghị định số 62/2020/NĐ-CP: quy định căn cứ xác định biên chế công chức: “Đối với cơ quan, tổ chức ở địa phương, ngoài các căn cứ quy định tại điểm a, b, c khoản 2 Điều này còn phải căn cứ vào quy mô dân số, diện tích tự nhiên, số lượng đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã và đặc điểm an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội.” Tuy nhiên, hiện nay vẫn không có văn bản của Trung ương hướng dẫn cụ thể đối với nội dung này. Quy mô dân số, diện tích tự nhiên, số lượng đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã và đặc điểm an ninh chính trị, trật tự, an toàn xã hội như thế nào thì được tăng thêm biên chế công chức. - Điểm a, Khoản 1, Điều 12, Nghị định số 62/2020/NĐ-CP quy định thẩm quyền của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ “Hướng dẫn về vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý và chức danh nghề nghiệp chuyên ngành, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp và định mức số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập thuộc ngành, lĩnh vực được giao quản lý sau khi có ý kiến thống nhất của Bộ trưởng Bộ Nội vụ” Tuy nhiên, hiện nay, một số Bộ chuyên ngành chưa ban hành hướng dẫn nên ở địa phương chưa có cơ sở để triển khai thực hiện.

Cơ quan, địa phương kiến nghị:

Thừa Thiên Huế

Cơ quan trả lời:

Bộ Nội vụ (Đã trả lời tại Công văn số 6063/BNV-TCBC ngày 17/10/2023)


Tài liệu đính kèm: